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中央广播电视大学2008-2009学年度第一学期“开放本科”期末考试案例行政法学试题(附答案及评分标准)
资料类别
   经济法律试卷
课程(专业)
  案例行政法学
关键词
  案例行政法学|中央广播电视大学
适用年级
  大学
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  279K
发布时间
  2021-06-21 10:07:00
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发布人   kj008
 内容简介:     中央广播电视大学2008-2009学年度第一学期“开放本科”期末考试案例行政法学试题
   2009年1月
   题号总分
   分数
   得分评卷人
   一、案例分析1(本题50分)
   【案 情 摘 要】
   200 3 年 6月,原告张先著在芜湖市人事局报名参加安徽省公务员考试,报考职位为芜湖县委办公室经济管理专业。经过笔试和面试,综合成绩在报考该职位的三十名考生中名列第一,按规定进人体检程序。2003年9月17日,张先著在芜湖市人事局指定的铜陵市人民医院的体检报告显示,其乙肝两对半中的Ht3sAg,H BeAb,H BcAb均为阳性,主检医生依据《安徽省国家公务员录用体检实施细则(试行)}确定其体检不合格。张先著随后向芜湖市人事局提出复检要求,并递交书面报告。同年9月25日,芜湖市人事局经请示安徽省人事厅同意,组织包括张先著在内的十一名考生前往解放军第八六医院进行复检。复检结论仍为不合格。依照体检结果,芜湖市人事局依据成绩高低顺序,改由该职位的第二名考生进人体检程序。并以口头方式向张先著宣布,其由于体检结论不合格而不予录取。
   20 03 年 10月 18日,张先著在接到该通知后,表示不服,向安徽省人事厅递交行政复议申请书。2003年10月28日,安徽省人事厅作出《不予受理决定书》。同年11月10日,张先著以被告芜湖市人事局的行为剥夺其担任国家公务员的资格,侵犯其合法权利为由,向法院提起行政诉讼。请求依法判令被告的具体行政行为违法,撤销其不准许原告进人考核程序的具体行政行为,依法准许原告进人考核程序并被录用相宝的职位
   ..............

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